1

11年9月上旬

 就业中心

（管理科）

各学院

1、2011届毕业生就业方案上网，如有不符合实际情况，可到就业中心管理科修改；

2、2011届毕业生就业方案分析；

3、制定2012届毕业生就业工作日程安排；

4、制作2012届毕业生就业工作通讯录；

5、对2012届毕业生信息进行采集，核对，统计；

2

11年9月下旬

就业中心

（指导科）

各学院

1、组织公务员辅导班报名工作；

2、组织员工参加秋季考研辅导班；

3、充实专题就业指导课教案,并落实课程安排；

4、组织各学院明确校就业指导课程安排；

5、做好个性化就业指导和就业指导阅览室的宣传和组织工作；

6、安排每月一次《就业导航》讲座；

7、组织大一辅导员开展职业生涯规划培训班。

3

11年9月下旬

就业中心

（管理科、市场科）

各学院

1、各学院2012届毕业生生源信息申请入库及审核修正；

2、制作2012届毕业生就业推荐表；

3、制作2012届毕业生生源信息介绍，就业诚信面试卡；

4、组织用人单位进校招聘。

4

11年9月-10月

就业中心

（市场科、指导科）

各学院

1、与员工办紧密合作，收集员工信息，为就业市场开拓提供信息资源；

2、制定2012届毕业生就业市场开拓方案, 规划省内外毕业生就业跟踪调研路线；

3、各类用人单位信息库的收集,整理,汇总与分类；

4、开展市场需求调查与分析；

5、开拓就业市场；签订、建设与管理就业基地；

6、开办考公务员辅导班。

5

11年10月中下旬

就业中心

（指导科）

各学院

1、实施专题就业指导课，检查各学院就业指导课的执行情况；

2、举行毕业班辅导员，就业工作人员培训班；

3、监督公务员考试辅导班上课情况；

4、做好考研报名的宣传工作，并与研究生院合作，组织考研咨询会；

5、组织开办公务员考试俱乐部；

6、开办下半年事业单位考试培训班。

6

11年10月中下旬

就业中心

（管理科、市场科）

各学院

1、开展2012届毕业生优秀毕业生评选工作；

2、发放2012届毕业生就业推荐表,就业协议书；

3、发放2012届毕业生生源信息介绍。

7

11年11月上旬

就业中心

（指导科、管理科）

各学院

1、  开展在校生、毕业生的就业思想动态调研工作；

2、指导毕业生报考中央国家机关及省内外公务员。

3、上报省就业办2012届毕业生资格审查。

8

11年11月中下旬

就业中心

（市场科、指导科）

各学院

1、广泛收集需求信息、接待用人单位、召开校园招聘会；

2、组织毕业班辅导员外出就业考察与推荐,发动学院走访员工，进行毕业生跟踪调查，推荐毕业生；

3、面向用人单位发出邀请函，筹备江西省师范类院校2011届毕业生（冬季）供需见面会；

4、组织大二辅导员参加职业生涯规划相关知识培训。

9

11年12月上旬

就业中心

（市场科）

各学院

1、收集需求信息，做好供需见面的各项准备工作；

2、召开日常校园招聘会。

10

11年12月上旬

就业中心

（指导科）

各学院

1．收集各学院对上期考研、考公务员辅导班的反馈意见，根据反馈意见完善辅导班的各项工作，各学院根据员工反馈意见，认真填写反馈意见表；

2．组织员工参加考研冲刺辅导班；

3、组织集体备课，草拟第二期专题就业指导课讲义；

4、组织大三辅导员参加职业生涯相关知识培训。

11

11年12月中旬

就业中心

（市场科）

各学院

召开江西省师范类院校2012届毕业生（冬季）供需见面会；各学院积极邀请用人单位，组织毕业生参加。

12

12年1月至3月

就业中心

（指导科）

各学院

教育学院

1、编印并发放《老员工职业生涯规划手册》，并组织大一员工开展在线测评,进行老员工职业生涯规划优秀论文评比活动；

2、落实校就业指导课的具体安排；

13

12年4月中旬

就业中心

（管理科）

各学院

1、以学院为单位提交2012届毕业生《全国普通高等学校毕业生就业协议书》；

2、各学院报送《2012届毕业生就业登记表》；

3、草拟本、专科毕业生就业预分方案。

14

12年5月中旬

就业中心

（指导科）

各学院

1、统计学院考研及公务员考试上线率；

2、组织各学院考取研究生及公务员的优秀毕业生召开考研、考公务员经验交流会。

15

12年5月下旬

就业中心

（管理科）

各学院

1、草拟全校毕业生就业预分方案报省毕分办审。

2、发放并要求学院组织毕业生填写《高等学校毕业生登记表》或《高等学校结业生登记表》，进行毕业鉴定，各学院签署意见，并加盖公章后，统一交招就处管理科审核；

3、开展毕业教育系列活动，活动各学院自定。

16

12年5月30日—6月10日

就业中心

员工处

各学院

1、各学院将最后一学期素质测评、评选“三好”等有关材料交学工处；

2、将本科生八个学期，专科生六个学期的综合测评、专业测评进行总评并排出名次。

17

12年6月

就业中心

（指导科）

各学院

1、  组织员工报名参加第一期免费考研基础培训班；

2、落实下一学期校就业指导课程上网选课事宜。

18

12年6月中旬

就业中心

（管理科）

各学院

1、要求办理择业代理的毕业生提交书面申请，填写择业代理协议书，并经学院审核后报就业中心审批；

2、各学院报送《2012届毕业生就业登记表》，提交《2012届毕业生就业交费登记表》，拟定毕业生就业方案交就业指导中心；

3、拟定全校毕业生就业方案。

19

12年6月12日－20日

各学院及联办院校相关部门

集中进行毕业生文明离校教育，各学院根据学校要求作出具体安排、计划，并报招就处。

20

12年6月15日

就业中心

（管理科）

各学院

以班为单位，毕业生集中缴纳就业派遣服务费、择业代理费，交招就处。

所有缴费在当天下午5点前结束。

21

12年6月下旬

校办

就业中心

各学院

举行毕业典礼。

22

12年6月30

后勤处

就业中心

各学院

毕业生到各学院领取报到证、户口迁移证等，原则上由本人领取、若本人不能领取而由别人代领或邮寄的应在学院办理有关手续。

23

12年7月1日

就业中心

各学院

有关单位

毕业生离校。

24

12年7月－8月

就业中心

（管理科）

1、确定暑期派遣时间（双休日除外）：

集中办理6次，毕业生必须于当日上午11：00以前将有关材料交就业中心，由有关老师前往省毕分办统一办理。

2、寄发毕业生档案